城陽市立西城陽中学校

【速報】給食費や修学旅行費など2230万円横領 西城陽中の事務職員（55）を懲戒免職 “6年間ばれなかった”

DALLーEで作成 京都府教育委員会は8月25日、城陽市立西城陽中学校の男性事務職員（55）が給食費や修学旅行積立金など約2230万円を横領したとして、懲戒免職処分にしたと発表した。横領は2019年8月から2025年5月まで、実に6年近くにわたって行われていた。 6年間で給食費や修学旅行費を不正流用 府教委によると、この職員は 給食費：約575万円 教材費：約405万円 修学旅行費：約435万円 教職員の親睦会費など 計約2230万円を横領。市の学校給食センターから「給食費が未納」との指摘があり、不正が発覚した。本人は「カードローン返済や遊興費に使った」と説明し、横領金は未返済のままだという。 なぜ6年間も発覚しなかったのか 今回のケースでは、事務職員が学校口座の管理をほぼ単独で担っていたため、チェック体制が形骸化していたとされる。本来、学校徴収金は校長や教育委員会と複数で確認する仕組みがあるが、実際には運用が徹底されず、学校給食センターから督促が来るまで不正が明るみに出なかった。 府教委は管理責任を問い、西城陽中の男性校長（52）を「減給10分の1（1カ月）」の懲戒処分とした。 再発防止策は？ 府教委は「信頼を大きく損なった重大な事案」として、以下の再発防止策を示している。 学校口座の管理を複数人で行う「ダブルチェック体制」の導入 教育委員会による会計監査の強化、定期的な突合点検の実施 徴収金や積立金の一括管理システムの導入検討 教職員へのコンプライアンス研修の徹底 府教委は「今回の不正を教訓に、学校現場と教育委員会が一体となり再発防止に取り組む」としている。